A Ascensão da Entrevista de Emprego à 1h da Manhã
Ribbon
Greenhouse
Entrevistas por vídeo automatizadas em horários tardios estão se tornando comuns na contratação de empregos, com plataformas como a Ribbon relatando que 24% das entrevistas com IA acontecem entre 22h e 2h. Muitos candidatos se sentem forçados a essas entrevistas devido a restrições como trabalho ou família, mas são céticos em relação à IA e frequentemente desistem em vez de enfrentar um entrevistador de IA.
Tim Millard, especialista em comunicação baseado em Atlanta, relatou sua experiência com uma entrevista de emprego automatizada por vídeo realizada tarde da noite para uma vaga de relações públicas com a mídia, na qual gravou respostas às perguntas às 21h30 após seis meses de busca por emprego. Arsham Ghahramani, cofundador da Ribbon, uma empresa de software de recrutamento com IA de voz, afirmou que 24% das entrevistas com IA em sua plataforma ocorrem entre 22h e 2h no horário local, chegando a 35% para clientes do setor de manufatura. A plataforma de contratação Greenhouse também relatou que 15-20% dos candidatos que usam seu agente de voz agendam entrevistas noturnas. Ophir Samson, que lidera a divisão de IA de voz da Greenhouse, observou que, embora as entrevistas com IA estejam crescendo, os candidatos estão céticos, com 38% dos candidatos americanos desistindo de processos que exigem entrevistas com IA. As entrevistas são avaliadas com base em rubricas, como habilidades técnicas para soldadores ou entusiasmo para funções de vendas, e as pontuações são repassadas aos recrutadores, embora muitas entrevistas não sejam assistidas por humanos. Samson vê as entrevistas com IA como uma forma de ajudar bons candidatos a se destacarem, mas Millard ainda luta para encontrar um emprego e escreveu um monólogo sobre essa experiência.
Fonte: Wired AI —
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