نزوح القيادة في OpenAI يخلق فوضى قبل الطرح العام الأولي

شهدت شركة أوبن إيه آي موجة من استقالات كبار المسؤولين، مما زاد من حدة الاضطرابات القيادية في الوقت الذي تسعى فيه الشركة إلى تبرير تقييمها البالغ 852 مليار دولار والاستعداد لطرح عام أولي. الأسبوع الماضي، أعلن براد لايتكاب، المدير التنفيذي للعمليات، مغادرته لتأسيس مشروعه الخاص؛ وتم تكليف دينيس دريسر، رئيسة الإيرادات، بمهامه، واستقالت بعد يومين فقط. كانت دريسر قد انضمت من شركة سلاك في ديسمبر. وقد ضغط نزيف المواهب على الرئيس التنفيذي سام ألتمان والمؤسس المشارك جريج بروكمان، حيث يطالب الموظفون بالاستقرار ويقلق المستثمرون من المنافسة من أنثروبيك وجوجل، ومن النماذج الصينية مفتوحة الأوزان سريعة التقدم، ومن تقلبات أسهم سبيس إكس الأخيرة. قلل بروكمان من المخاوف، مشيرًا إلى أن دريسر أشرفت على الإيرادات خلال فترة تكوينية وأن خليفتها دالي راجيتش سيساعد في بناء نظام كامل لجعل الذكاء الاصطناعي مفيدًا. كما فقدت أوبن إيه آي رئيسة التسويق كيت راوتش في أبريل وفيجيو سيمو في يوليو، وكلاهما لأسباب صحية، بالإضافة إلى ثلاثة قادة آخرين بما في ذلك نائب الرئيس للعلوم كيفن ويل في أبريل. عملت دريسر سابقًا في شركة سيلزفورس لأكثر من عقد؛ وكُلفت بتنمية وحدة الشركات عالية الهامش في أوبن إيه آي، والتي تنافس مباشرة شركة أنثروبيك. وفقًا لبروكمان، نما إيراد يوليو بنسبة 20% على أساس شهري، مع ارتفاع قطاع الشركات بنسبة 32%. وأخبرت المديرة المالية سارة فريار المستثمرين أن إيرادات الشركات تتجاوز الآن إيرادات المستهلكين، وشكرت دريسر، واستبعدت المخاوف بشأن النماذج الصينية مفتوحة المصدر. نما نشاط الشركات إلى مليوني عميل، وهو ضعف ما كان عليه قبل عام. ذكرت شبكة سي إن بي سي أن بعض المستثمرين يعتبرون الفوضى جزءًا من ثقافة أوبن إيه آي، حيث أكد موظفان مجهولان أن التوظيف والفصل السريع أمر طبيعي. حتى الرئيس التنفيذي ألتمان تمت إقالته لفترة وجيزة في عام 2023 ثم أُعيد تعيينه، وهي حادثة نوقشت خلال دعواه القضائية مع إيلون ماسك، الذي خسر الدعوى لكنه يخطط للاستئناف.