英国就业市场:人工智能技能需求旺盛,其他技能被边缘化
OpenAI
根据 Indeed 的分析,截至 2026 年 6 月底,英国招聘信息中提及人工智能的比例达到 9.4%,而 2023 年这一比例约为 2%。人工智能技能在技术岗位之外的需求日益增长,导致出现“双速就业市场”,即整体招聘信息减少,但涉及人工智能的招聘信息激增。
Indeed分析显示,截至2026年6月底,英国所有职位发布中有9.4%提及人工智能或相关工具和程序,创下历史新高,而2023年这一比例约为2%。虽然人工智能提及率在数据与分析(48.8%)和软件开发(46.7%)中最高,但在IT系统与解决方案(30.7%)、科学研究与开发(28.1%)、市场营销(26.2%)、媒体与传播(22.4%)、银行与金融(16.9%)以及艺术与娱乐(16.3%)中也相当显著。相比之下,美容与健康、护理、清洁和驾驶等面对面职业的人工智能提及率低于1%。Indeed观察到知识工作中存在“双速就业市场”:许多类别的整体职位发布在下降,但人工智能相关职位发布激增,表明雇主优先考虑人工智能技能,与专业技能并重或甚至优先于后者。例如,在市场营销领域,人工智能职位发布指数为341,而整体指数为52。自ChatGPT发布以来,人工智能职位的搜索量增长了七倍,最常见的搜索词是“人工智能工程师”(6.4%)和“人工智能培训师”(5.6%)。然而,自2026年初以来,英国整体职位发布下降了11%,比疫情前水平低32%,毕业生的职位发布量处于疫情以来每年此时的最低水平,青年失业率则达到十多年来的最高点。
来源: The Decoder (DE) —
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