हुंडई का कहना है कि ह्यूमनॉइड रोबोट योजना हड़ताली कर्मचारियों की बातचीत से संबंधित नहीं है

हुंडई मोटर ने मीडिया रिपोर्टों का खंडन किया है कि दक्षिण कोरिया में उसके सबसे बड़े ऑटो प्लांट में यूनियन की आंशिक हड़ताल मानव-सदृश रोबोट लाने की योजनाओं से शुरू हुई थी। कंपनी के बयान के अनुसार, यूनियन की मांगें वेतन मुद्दों पर केंद्रित हैं—वेतन, बोनस बढ़ाना और सेवानिवृत्ति की आयु बढ़ाना। रोबोट का परिचय वर्तमान वार्ता का हिस्सा नहीं है। फिलहाल, कंपनी की योजना केवल 2028 में जॉर्जिया के मेटाप्लांट अमेरिका कारखाने में एटलस रोबोट की प्रारंभिक तैनाती शामिल है। हालांकि, द वॉल स्ट्रीट जर्नल के अनुसार, यूनियन रोबोट और कृत्रिम बुद्धिमत्ता के युग में नौकरी संरक्षण के लिए अभूतपूर्व मांगें कर रही है, और कुछ मुआवजे की मांगों को स्वचालन के कारण कम काम के घंटों के खिलाफ बीमा के रूप में देखा जाता है। पहले, यूनियन ने जनवरी में सीईएस प्रदर्शनी में एटलस रोबोट के प्रदर्शन के बाद हुंडई को वार्ता की आवश्यकता के बारे में चेतावनी दी थी। यूनियन ने कहा कि बिना किसी समझौते के, नई तकनीकों का उपयोग करने वाले किसी भी रोबोट को कारखाने के फर्श पर अनुमति नहीं दी जाएगी। अब, प्रबंधन और यूनियन वेतन सुधार के एक प्रस्ताव पर विचार कर रहे हैं जो रोबोट की शुरुआत के बाद भी आय स्थिरता सुनिश्चित करेगा, हालांकि विशेषज्ञों ने चेतावनी दी है कि निश्चित वेतन पर स्विच करने से उत्पादकता कम हो सकती है। एटलस रोबोट हुंडई की सहायक कंपनी बोस्टन डायनेमिक्स द्वारा विकसित किया गया था।