платформе подключились почти половина сотрудников компании (10 000 человек), создано около 600 индивидуальных ассистентов. Среднесуточное число пользователей выросло на 158% по сравнению с предыдущим месяцем, а среднемесячное — на 116%. «Экзоинтеллект» интегрирован в корпоративный мессенджер, что позволяет сотрудникам готовить письма, проверять договоры, структурировать презентации, анализировать данные и получать идеи с обоснованием. Платформа встроена в рабочие процессы и может подключать инструменты для выполнения специализированных операций, таких как запуск задач, мониторинг инфраструктуры, обслуживание клиентов, работа с кодом и технической документацией. Компания уделяет особое внимание этической составляющей, обеспечивая соответствие коммуникаций и результатов стандартам качества и корпоративной культуры. «Билайн» также внедряет «токеномику» для управления экономикой использования искусственного интеллекта, включая оптимизацию затрат и определение границ ответственности цифровых ИИ-сотрудников. Генеральный директор Сергей Анохин отмечает, что платформа направлена на объединение опыта сотрудников в коллективный организационный интеллект, усиливая человеческие возможности, при этом сохраняя приоритет человека.