включают инженера по разработке и исследованиям AI-приложений, инженера по оптимизации AI-агентов (данные/обучение/оценка), а также инженера-алгоритмиста AI-приложений. Подать заявку можно с 5 августа через сайт кампусного набора Alibaba Group, портал набора Taotian Group и его аккаунт в WeChat. Предложения о работе (офферы) планируется рассылать начиная с конца октября, места работы — Ханчжоу и Пекин. В Taotian заявили, что продолжают увеличивать инвестиции в ИИ, предлагая новым сотрудникам индивидуальные карьерные траектории для роста от «исполнителей технологий» до «архитекторов интеллектуальных систем». Среди недавних инициатив в области ИИ — запуск в марте на Taobao инструмента «менеджер бизнеса» (生意管家), выпуск в мае продукта AI-поддержки клиентов «AI店小蜜» («AI-помощник магазина»), а также интеграция Taobao с моделью Qianwen. В июле Taotian представила четыре технологических достижения в рамках своей системы AIGX, включая мультимодального агента реального времени PaiLiTao и универсальную рабочую среду для AI-творчества под всеми сценариями if Studio. Кроме того, в ходе фестиваля «Hardcore Youth Technology Festival 5.0» команда из четырёх стажёров одержала победу на AI-хакатоне с проектом «агент для принятия семейных решений, удобный для пожилых людей». Компания также вручила «Золотую награду за код» (Golden Code Award) 20 участникам из более чем 1000 сотрудников, продемонстрировавших навыки интеграции ИИ, продвигая концепцию «ИИ на главной дороге» и поощряя практики, изначально ориентированные на искусственный интеллект (AI-native).